Gerenciando sua presença online

Veja também: Protegendo-se em um mundo digital

Todos nós deixamos uma pegada digital. Nós nos associamos a sites de redes sociais, postamos fotos e enviamos mensagens - geralmente sem nos preocuparmos com o futuro.

Às vezes, pode ser constrangedor quando uma foto sua fazendo algo bobo ou inapropriado é compartilhada amplamente, mas geralmente não importa tanto.

No entanto, quando você começa a procurar emprego, tudo se torna um pouco mais importante.



Você preparou um currículo, currículo ou formulário de inscrição cuidadosamente elaborado e um lindo perfil do LinkedIn, mas não está recebendo entrevistas de emprego. Há uma razão?

Talvez haja informações sobre você online que estejam afastando potenciais empregadores. Você deve gerenciar sua presença online nas redes sociais e em outros sites.

Descobrindo o que está online

Idealmente, você gerenciou o seu pegada digital 'De uma forma que garante que apenas as coisas que você deseja que sejam públicas sejam públicas. No entanto, muitas vezes é muito difícil controlar todas as menções feitas online sobre você.

O primeiro passo é descobrir quais informações existem. A melhor maneira de fazer isso é pesquisar seu nome no Google, porque é isso que os empregadores em potencial farão. Coloque aspas duplas ao redor do seu nome para dizer ao Google para pesquisá-lo como uma frase, em vez de duas palavras separadas, por exemplo - pesquise por 'Joe Bloggs'.

A menos que você tenha um nome muito incomum, vai descobrir que há muitas informações disponíveis que não se referem a você; examine as primeiras cinco páginas ou mais de resultados de pesquisa, bem como as primeiras páginas de imagens. Se você obtiver muitos resultados sobre outras pessoas com o mesmo nome que você, tente incluir seu país e / ou cidade como parte do termo de pesquisa. Além disso, você deve pesquisar no Google o seu endereço de e-mail e ver o que foi encontrado.

Procure qualquer coisa que possa ser desagradável para empregadores em potencial nos resultados da pesquisa. Isso incluirá, mas não está limitado a:

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  • Quaisquer relatos de envolvimento da polícia em sua vida.
  • Quaisquer relatos ou menções de festas de bebedeira, mesmo de estudantes, porque sugerem que você pode estar muito focado em sua vida social, e isso pode afetar sua capacidade de trabalhar. Além disso, você pode fazer algo que pode embaraçar a empresa.
  • Fotos de outras pessoas com você fazendo algo estúpido ou inapropriado pelo mesmo motivo.
  • Comentários que você fez nas redes sociais sobre seu chefe ou a empresa para a qual trabalha, especialmente se forem comentários não profissionais. As empresas não gostam de pensar que seus funcionários possam falar sobre eles online.
  • Seu perfil do Facebook em geral porque é social, não profissional.
  • Outras mídias sociais mencionam você que mostram uma imagem pouco profissional.
  • Outra pessoa com o seu nome que obviamente teve algum tipo de problema.

Depois de verificar as listagens do Google, você também precisará fazer uma busca em sites de mídia social: Facebook, Twitter, Pinterest e similares, procurando por seu nome.

Não olhe apenas os sites nos quais você tem um perfil, pois você também está procurando por qualquer coisa desagradável que foi marcada com seu nome, seja por você ou outra pessoa, e está publicamente disponível para visualização.

Depois de saber o que está lá fora, você pode começar a gerenciá-lo com eficácia.

Melhor dica


Lembre-se de que você pode saber qual conteúdo se relaciona a você e o que é sobre outra pessoa com o mesmo nome, mas outras pessoas não podem necessariamente fazer isso. Sua estratégia é, portanto, dupla:

  • Remover ou ocultar qualquer coisa não profissional ou desagradável que diga respeito a você.
  • Para deixar claro o que não se relaciona com você.

Gerenciando mídias sociais

Muitas informações potencialmente embaraçosas ou inúteis sobre você provavelmente estarão em sites de mídia social.

Comece com as áreas que você pode controlar: seus próprios perfis de mídia social. Em seguida, vá para os perfis de seus amigos e quaisquer informações marcadas.

As dicas a seguir devem ajudá-lo a limpar seus perfis.

  • Defina suas configurações de privacidade em contas de mídia social para que apenas seus amigos possam ver suas contas 'sociais'. Certifique-se de não 'fazer amizade' com ninguém que não seja genuinamente um amigo; não fique tentado a ser 'amigo' de clientes se você for autônomo ou colegas. Mantenha o LinkedIn profissional e mantenha suas outras contas para amigos.
  • Se possível, use um endereço de e-mail diferente para negócios e redes sociais. Dessa forma, se o seu empregador em potencial pesquisar seu endereço de e-mail comercial no Facebook, eles não o encontrarão.
  • Remova quaisquer fotografias incriminatórias ou comentários não profissionais de seus próprios perfis de mídia social. Melhor ainda, não os publique em primeiro lugar.
  • Coloque uma fotografia de perfil em sua conta do LinkedIn. Dessa forma, os empregadores em potencial poderão ver imediatamente se uma fotografia incriminatória não é sua, mas de outra pessoa com o mesmo nome.
  • Verifique se o seu perfil do LinkedIn está completo. Os empregadores em potencial poderão ver onde você estudou e onde trabalhou, para que fique mais claro se o conteúdo se relaciona ou não com você. Veja nossa página: Usando o LinkedIn de forma eficaz Para maiores informações
  • Se você encontrou marcas inúteis em fotografias ou relatórios feitos por outra pessoa, desmarque-as. Se você não conseguir desmarcá-los, entre em contato com a pessoa que os colocou e peça que desmarque para você. Explique seu problema e, com sorte, eles ficarão felizes em atendê-lo, embora você possa precisar lembrá-los.
  • Peça a seus amigos para não marcá-lo dessa forma. Explique o seu problema e peça-lhes um favor se se importarem de não o fazer novamente. Outras pessoas estarão em uma posição semelhante, então provavelmente apreciarão sua preocupação.

Gerenciando outros sites

Em primeiro lugar, não há realmente nada que você possa fazer sobre relatórios de qualquer coisa criminosa que você possa ter feito. Você deve, em qualquer caso, declará-los aos empregadores em potencial. Do contrário, você pode perder seu emprego mais tarde, se a informação surgir.

Um recente processo judicial na Europa foi aberto por um espanhol cujos resultados do Google produziram um aviso sobre um leilão de sua casa retomada 16 anos antes. Ele alegou que o caso estava encerrado e não deveria mais ser informação pública. O tribunal concordou e concedeu aos indivíduos o direito de solicitar que o Google remova “ inadequado, irrelevante ou não mais relevante ”Dados de quaisquer resultados de pesquisa sobre eles.


Se sua pesquisa no Google revelar resultados sobre você de alguns anos atrás que não sejam mais relevantes, ou que estejam incompletos ou errados, e possam ser desanimadores para empregadores em potencial, você tem o direito de pedir ao Google que os remova de seu banco de dados listagens de pesquisa.

O Google considerará sua solicitação com base nos méritos. Há muito poucas informações sobre o que o Google irá ou não concordará em remover, embora até agora pareça estar claro que a empresa não removerá nada relacionado a condenações criminais.

Inscrever-se no Google para ocultar os resultados de pesquisa é uma espécie de ‘opção nuclear’ para gerenciar seu perfil online, e pode sair pela culatra. Por exemplo, alguém recentemente se inscreveu para que o Google ignore um blog escrito por Robert Peston, da BBC, há seis anos, que desde então se tornou viral no Twitter. Não exatamente o que a pessoa envolvida realmente queria. Também não está claro quanto tempo pode levar para que as listagens sejam removidas dos mecanismos de pesquisa.

Entrar em contato com o Google é provavelmente uma etapa que só deve ser tomada se você tiver certeza absoluta de que esse é o problema e depois de ter abordado todas as outras opções possíveis.


Para concluir

A melhor maneira de gerenciar sua presença online é certificar-se de que você não poste nada incriminador ou não profissional, ou pelo menos apenas faça isso com uma boa proteção de privacidade. Sim, é um pouco enfadonho, mas é da sua reputação que estamos falando e que vale a pena protegê-la.




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