Usando a narração de histórias como uma ferramenta no local de trabalho - Junte-se ao nosso #MTtalk!

Quando você ouve a palavra “história”, o que vem à mente? Talvez você visualize uma imagem de um conto de fadas que ouviu durante sua infância. Ou talvez você tenha um flashback de uma história contada por um líder empresarial ou estrela política.

Seja qual for o tipo de história que venha à mente, é provável que signifique algo para você pessoalmente. Histórias bem contadas são envolventes, persuasivas e memoráveis ​​- então, você está aproveitando ao máximo?

O bate-papo #MTtalk desta semana é sobre como usar a narrativa como uma ferramenta poderosa no local de trabalho.



Por favor junte-se a nós!

O quê: #MTtalk
Onde: Twitter
Quando: 7 de junho às 13h00 EDT (17h GMT / 10h30 IST)
Tópico: Usando a narração de histórias como uma ferramenta no local de trabalho
Host: @Mind_Tools

para encontrar um valor aproximado para um número é chamado

O propósito de um contador de histórias não é dizer a você como pensar, mas dar-lhe perguntas para refletir.

- Brandon Sanderson, EUA romancista

Uma história em seis palavras

Durante um curso de redação criativa, há alguns anos, um de nossos professores deu à aula um exercício incomum. Ele nos pediu para escrever uma história em seis palavras. Todos nós olhamos um para o outro, ligeiramente confusos. Ouvimos corretamente? Uma história em seis palavras? Uma história não deveria ser mais longa, ter um começo, um meio e um fim, construir um clímax, ter um herói?

Sim, normalmente uma história teria mais de seis palavras. Mas esse palestrante queria nos forçar a pensar de forma diferente sobre as histórias.

Após 10 minutos, todos nós tivemos que ler nossas histórias de seis palavras em voz alta. Alguns deles foram ótimos, mas nenhum chegou perto daquele que o palestrante compartilhou.

Sua história dizia simplesmente: “À venda: sapatos de bebê. Nunca usado.'

Depois de ouvir essa história, houve um silêncio espesso na sala de aula. Por fim, alguém conseguiu proferir um suave 'Uau!'

Alguns de nós tiveram filhos, outros não. Alguns de nós tinham irmãos mais novos, enquanto outros passavam menos tempo com crianças. Mas aquela história de seis palavras tocou a todos nós.

Todos sentiram algo, seja choque, dor, simpatia, empatia ou curiosidade. Poderíamos nos relacionar com o possível sofrimento emocional contido nessas palavras. E, além de trabalhar nossos sentimentos, a história nos deu algo em que pensar e nos fez questionar.

Histórias - parte do nosso tecido

As histórias existiam muito antes da linguagem escrita. Eles sempre foram usados ​​como uma forma de preservar a história, educar, entreter, transmitir uma mensagem e como parte de ritos e rituais culturais.

Quando você ouve a história de uma pessoa, você inconscientemente procura por elementos com os quais possa se identificar. Ajuda você a se conectar com as pessoas, a responder ao que elas vivenciaram e como se sentem a respeito, e a desenvolver uma melhor compreensão de quem são. Grandes histórias ajudam você a investigar quem vocês são, também.

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A narrativa começa quando somos pequenos e nunca termina. Continua a ser uma ferramenta de ensino poderosa ao longo da vida. Pergunte a qualquer bom palestrante ou facilitador o que eles fazem se quiserem enfatizar um ponto importante, e eles dirão que usam uma história.

Usando a narração de histórias como uma ferramenta no local de trabalho

Em nosso #MTtalk tweet chat esta semana, vamos falar sobre contar histórias como uma ferramenta de local de trabalho.

Em nossa enquete do Twitter, perguntamos por que as histórias são importantes para você. Mais de 40 por cento dos participantes disseram que as histórias ajudam a impulsionar a conexão - um objetivo fundamental para muitos indivíduos e organizações. Você encontrará a enquete e os resultados, aqui .

Adoraríamos que você participasse do bate-papo de sexta-feira, e as seguintes perguntas podem despertar alguns pensamentos na preparação:

O que queremos dizer com “histórias” e qual é o seu papel na sociedade?

uma maneira de melhorar as habilidades da linguagem é reconhecer que as observações e inferências são as mesmas.

Por que a narração de histórias pode ser tão atraente?

Que elementos tornam uma história eficaz?

Quando a narração de histórias NÃO pode ser útil?

Como você pode ajudar outras pessoas a desenvolver suas habilidades de contar histórias?

As histórias que você escolhe são da “vida real” ou imaginárias e por quê?

De que forma a narrativa pode ajudar você e sua equipe a serem mais eficazes?

Recursos

Para ajudá-lo a se preparar para o bate-papo, também compilamos uma lista de recursos para você navegar:

Contação de histórias de negócios

Como Alcançar o Sucesso nos Negócios: Histórias Inspiradoras

5 maneiras de evitar a morte por apresentação em PowerPoint

Como ser um palestrante mais envolvente

Posições Perceptuais

o que é metodologia em um artigo de pesquisa

Histórias de usuários em gerenciamento ágil de projetos

Melhor falar em público

Deal e o modelo cultural de Kennedy

Como entrar

Siga-nos no Twitter para ter certeza de que você não perderá nada da ação desta sexta-feira! Estaremos tweetando 10 perguntas durante nosso bate-papo de uma hora. Para participar, digite #MTtalk na função de pesquisa do Twitter. Em seguida, clique em “Todos os Tweets” e você poderá seguir o feed do chat ao vivo. Você pode entrar no chat usando a hashtag #MTtalk em suas respostas.